我們要牢記總書記教誨，把“不忘初心、牢記使命”作為基本動力，把以身示范、以上率下作為基本風范，時刻不忘黨的宗旨，時刻不忘人民的期待，時刻不忘清白坦蕩，以實實在在的工作業績踐行基層黨員干部的時代使命和擔當。代寫文章網精心為大家整理了不忘初心，牢記使命問題自查清單，希望對你有幫助。

為深入貫徹“不忘初心、牢記使命”主題教育“守初心、擔使命、找差距、抓落實”總要求，按照省聯社關于關于梳理制定“不忘初心、牢記使命”主題教育“檢視問題清單”的通知，結合自身實際，現將存在的突出問題匯報如下：

一、政治建設方面

(一)查找出的問題

一是在學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想上還缺乏整體性、系統性。二是理論聯系實際方面做的還不夠徹底。

(二)問題存在的原因

理論學習深度不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入，理解不夠透徹，沒有把理論學習放在首要位置，雖然按照“兩學一做”學習教育常態化制度化的要求，開展了一系列活動，但在強化學習效果方面還有待加強。政治理論學習時間不夠，在“學懂、弄通”習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神上還需要進一步深入，在用社會主義思想指導改革發展實踐思之不深、研之不透，在一定程度上還存在著學用脫節的現象。

(三)下一步打算和措施

1、進一步加強黨性鍛煉，始終對黨忠誠老實。以黨章為鏡，把加強黨性鍛煉作為終身課題，把對黨忠誠老實作為做好工作的第一條準繩。始終站穩政治立場、保持政治定力，堅決維護習近平總書記的核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統一領導。

2、進一步強化宗旨意識，持續改進工作作風。把個人的追求融入到黨的事業中，堅持黨的事業第一、人民群眾的利益至上;在工作上多深入基層，不斷加強對基層的指導調研，多傾聽基層員工的意見，多為基層辦實事、辦好事，在調研中發現問題、解決問題，持續改進工作作風。

三、組織建設方面

(一)查找出的問題

在堅持民主集中制方面還存在聽取意見多，發表看法少的情況，雖然積極參與黨委班子的日常管理，還分管一些職能科室，但是每次參會，主要以聽取各位班子成員介紹情況為主，聽取大家的意見和建議較多，發表自己意見和建議的時候少。

(二)存在問題的原因

1、“四個意識”在內化于心、見之于行上做得不到位。雖能認識到增強“四個意識”的重要性，但落實到行動中不夠堅決有力，不善于從政治的高度、全局的角度、戰略的維度來看待問題，未能很好地著眼大局、把握大勢，跳出一時一事、一地一己的局限，導致工作中存在的一些問題沒能得到很好的解決。

2、思想認識存在偏差，存在“實用主義”思想，自己認為重要的和分管條線聯系緊密的工作，能夠堅定不移的去落實，有些自認為聯系不緊的工作，有時存在應付的現象。

(三)下一步打算和措施

1、進一步堅定思想政治信念，提高政治站位。在今后的工作中，我會帶頭嚴格遵守并貫徹執行黨規黨紀、法紀政紀，嚴守黨的政治紀律和政治規矩;牢固樹立“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，堅決維護黨中央集中統一領導;堅持民主集中，自覺接受群眾的監督;

四、作風和紀律建設方面

(一)查找出的問題

1、調研工作做得還不夠扎實。

2、在分管條線工作落實方面跟的還不夠緊。

(二)產生問題的原因

自參加工作以來，不論在哪個工作崗位，我始終能嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和路線不動搖，始終堅持“解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實”的思想路線，在大的方針、政策上始終與黨中央保持高度一致。嚴格要求自己，切實轉變作風，嚴格遵守廉潔從政的有關規定，嚴格執行有關工作和生活待遇的規定。但是離黨的要求還存在很大差距。一是學習不到位，在學習黨規黨紀方面存在走形式，沒有學懂弄通，只做到一知半解，學習不夠深入，認識膚淺，導致很難用理論指導實踐。二是制度執行不到位，在日常工作中落實黨規黨紀方面存在執行不嚴格、落實不到位，行動有偏差。

(三)下一步整改打算和措施

1、進一步改進工作作風，增強宗旨意識。認真按照習總書記提出的“多干群眾急需的事，多干群眾受益的事，多干打基礎的事，多干長遠起作用的事”的要求，進一步改進工作作風、增強宗旨意識。

2、進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。全面認真貫徹落實各項廉潔自律規定，不斷加強自身的權力觀、發展觀、政績觀、群眾觀以及自律觀教育，強化黨性修養，認真履行職責。

不忘初心，牢記使命問題自查清單

一、在理論學習和政治思想方面：

1、理想信念有所淡化。注重了具體工作，弱化了黨性鍛煉。

2、落實個人學習計劃有差距。每年制定個人學習計劃，但落實不夠到位;理論學習滿足于讀了應讀篇目，沒有做到往深里、心里、實里走。

3、全面系統、聯系實際學習差距較大。沒有很好的堅持學思用貫通、知信行統一。

4、帶領支部黨員干部一起學、一起提高方面有待加強，黨支部學習氛圍不夠濃厚。

二、在干事創業方面：

5、進取意識不強。精神有所懈怠，工作上只求過得去，不求過得硬;存在因循守舊、按部就班思想，有時安于現狀，滿足于種好職責范圍內“一畝三分地”。

6、擔當精神不足。凡事請示報告，等待領導拍板，缺乏應有的責任擔當。

7、創新能力不強。工作較為被動，對工作中一些重點難點問題思考不多，只強調客觀因素，對減少非接接場所有關人員和進京越級訪提不出建設性意見建議。

8、工作作風不夠扎實，布置任務多了，檢查督促少了;用電話指揮調度多了，直接到現場參與處理少了。

三、為民服務方面

9、宗旨意識淡化。只看到群眾反復訪給工作帶來了壓力、添了麻煩，沒有把群眾的操心事煩心事當作自己的事來辦。

10、以人民為中心的發展理念樹得不牢，對群眾感情不夠親近。

11、工作方法有待改進，對疑難復雜事項存在畏難情緒，缺乏與基層一起深入細致做群眾思想工作的耐心和攻堅克難的決心。。

四、清正廉潔方面

12、作為黨支部書記，履行“一崗雙責”還不夠到位，沒有把業務工作和把黨風廉政建設放在同等重要位置，平時講業務工作多，抓黨風廉政建設則一帶而過，黨內開展批評與自我批評不夠經常。

13、廉潔自律的標準不高，滿足于個人不越紅線不觸底線，只求不違規，不求作表率。

14、對從嚴治黨的長期性艱巨性認識不足，對黨員干部的監督尤其是業余時間的監督不夠。

不忘初心，牢記使命問題自查清單

為深入學習開展“不忘初心 牢記使命”主題教育，根據《分局關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育對照黨章找差距及做好近期相關學習的通知》要求和第二黨支部工作安排，本人對黨章、黨紀、黨規的進行了認真學習，并對照黨章黨規和自己平時的思想動態及實際工作，及時檢視了自己在思想認識、組織紀律、服務態度、工作效率等方面存在的問題，認識到自己離黨章對黨員的要求還存在許多不足。主要表現在：

1.思想上對政治學習認識不到位。平時雖然經常參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，流于形式，理論與實踐相脫節，自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節。沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。

2、為會員公司服務的宗旨觀念不夠牢固。表現在：對待公司不能始終保持熱情服務的態度，當手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態度不夠和藹，遇到大家反復詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調整自己的情緒。換位思考還做的不夠，不能站在會員公司的立場上考慮問題，經常處于旁觀者的角度解答咨詢，處理工作。未能完全做到“從群眾中來，到群眾中去”，為民服務的宗旨有待加強。

3、工作作風不夠扎實。表現在：愛崗敬業精神有所減弱，在工作中存有依賴性和惰性，習慣用老思想、老辦法處理問題，面對困難，克服困難的創新意識不強。面臨新形勢下協會工作，加強自身學習的主動性、自覺性和積極性還不強，在開展工作中有時缺乏自信，平時只注意做好自己份內的事，缺少統攬全局的高度。

4、工作紀律的自我約束方面有待加強。表現在：有時存在遲到的現象，工作著裝有時不規范、辦公室衛生打算不夠及時等。

二、整改措施

一是以“不忘初心 牢記使命”主題教育為契機，加強政治理論學習，提高黨性修養。堅持學習習近平中國特色社會主義思想重要論述和有關要求，加強對黨章黨規的深入學習，進一步端正思想，改進學習方法，理論聯系實際，抓住學習重點，通過學習，不斷用新思想、新知識、新文化武裝自己的頭腦，不斷提高個人政治修養，增強分析問題解決問題，辯別是非的能力。

二是進一步增強群眾觀念、公仆意識，真正提高自己的思想覺悟。首先，站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。其次，要把為人民服務意識落實到各項工作中去，積極服務會員單位，以高度的責任感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

三是與時俱進、開拓創新。一是進一步解放思想、大膽創新。二是增強政治責任感和歷史使命感，以創新的意識、創新的精神、創新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事做起，從每一個細節做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，要精益求精、追求一流的工作質量，切實做好每項工作，不斷提高工作質量和效率。

四是遵紀守法，廉潔自律。在工作和生活中嚴格遵守黨章、黨規和《中國共產黨紀律處分條例》，時刻警鐘長鳴，做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵紀守法，努力改進作風，自覺遵守廉潔自律的各項規定。另外，要嚴守工作紀律及部門工作職責，以身作則，積極發揮業管部職能作用。形成嚴謹務實的工作作風，嚴格執行協會相關管理制度，嚴謹、規范、科學地做好各項工作。

總之，在這次“不忘初心 牢記使命”主題教育中，通過認真學習和檢視自查，自己在思想深處進行了認真的反思，我決心以此為活動為契機，從自身做起，真抓實干，改進工作，努力使自己成為一名優秀的共產黨員。